Boost Your Impact

Module 2: Impact op de ander

Ten tweede gaat het over invloed uitoefenen op de ander. Je wilt dat jouw ideeën gehoord worden en dat jij gezien wordt. Dat kan alleen in contact met de ander, je leidinggevende of je collega’s bijvoorbeeld. Een fijne samenwerking creëren is noodzakelijk en belangrijk.

Dat betekent niet dat je altijd aardig moet zijn of ja moet zeggen. Het gaat er juist om dat je vanuit jezelf de verbinding met de ander kunt vormgeven. Feedback geven en ontvangen, een lerende houding hebben. Afstemmen op de emoties en behoeften van de ander, en kunnen onderhandelen zijn onmiskenbare kwaliteiten die je helpen om je doel te bereiken.

Module 3: Impact op de groep

Ten derde is het van belang om een groep te kunnen leiden en inspireren. Want je hebt de groep, een team of een organisatie nodig om doelen te bereiken. Je leert werken met de leiderschapsmethode ‘Impeccable Leadership’. Je krijgt inzicht in de meest effectieve leiderschapsprincipes. Dit gaat je helpen je om te kunnen duiden wat er nodig is om met je team vooruit te komen! Het ontwikkelen van jouw eigen leiderschapsstijl en het kunnen verwoorden van je visie maken van jou een waardevolle leider.